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two. “Nicolás Petro no va a preacordar nada”: defensa del hijo del presidente, procesado por lavado de activos y enriquecimiento ilícito

El reconocimiento de here la interconexión entre la vida laboral y individual es esencial. Las organizaciones pueden apoyar a sus empleados ofreciendo servicios como asesoramiento, programas de bienestar y flexibilidad laboral, facilitando así que los trabajadores manejen mejor estos factores extralaborales click here y minimicen su impacto negativo en el trabajo.

Es ofensiva y/o discriminatoria Es un anuncio, no es una oferta Me solicitan dinero Es engañosa o falsa: parece una estafa, promueve esquemas de inversión, publican enlaces sospechosos, son bienes y servicios ilegales No me responden Pagan muy poco y mal Oferta duplicada Otro motivo Explícanos el motivo de tu elecciónObligatorio

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Es muy importante que el informe, ya con los resultados obtenidos de la batería de riesgo psicosocial, pueda ser socializado con more info los trabajadores, la gerencia y el comité de convivencia laboral.